【党建品牌激活力•红色引擎助发展】泉州城建集团党委“一企一品”经验交流（二）

一、党员先锋挑重担

近日，西华洋片区改造丰泽段现房安置正式启动，经过一系列努力，住宅开发公司提供了622套优质现房，保障已签订征迁补偿协议的群众可以实现马上安置。为保证622套房源能达到随时交付的条件，6月底，支部近十名党员同志挺身而出、主动请缨，发出了“我是党员，让我上！”的最强音，成立西华洋安置房源党员排查突击队，顶着6月的炎炎烈日，从墙壁、门窗、玻璃、栏杆、电线、水管、建筑垃圾等多个方面进行逐一、逐套排查，克服了时间紧、任务重等困难，在10天内圆满完成了622套安置房源的质量排查工作任务。

二、五方联动提效能

安置房建设是片区开发的关键一环，也是社会关注的民生工程。为确保安置房建设优质、快速推进，住宅开发公司积极凝聚项目参建各方党员力量，探索实施五方主体党员工作小组联动机制，以项目建设为核心，以勘察、设计、施工、建设、监理联商联动为引擎，驱动五方主体发挥各自优势，引导党员冲在前、战在前，按照施工节点目标，优化细化施工组织方案，实现“目标不减、信心不变”。在受疫情影响下，仍如期实现项目年度目标要求，上半年完成片区建设投资12.96亿元，完成年度计划约52%。霞美棚户区改造龙兴小区二期项目多数楼栋已结构封顶；潘山安置房项目已竣工验收满足交付使用条件，正有序推进安置工作。

三、帮扶结对解难题

东宝花苑是市委、市政府落实住房保障规划、解决市区中低收入家庭住房紧张问题的重要举措。该项目因土地类别历史遗留问题而无法办理土地出让手续，导致东宝花苑迟迟无法办理不动产登记证，这一“老大难”问题成为群众信访不断的焦点。在该历史疑难问题处理中，住宅开发公司主动担当，创新建立党员帮扶结对工作方式，成立东宝花苑不动产权证办理专项小组，驻点现场实行党员一对一帮扶结对，切实发挥党员先锋模范的攻坚克难引领作用。2020年，东宝花苑不动产权证办理已出证478本，基本完成办证任务。

四、冲锋在前筑防线

新冠肺炎疫情发生以来，住宅开发公司支部党员勇担使命，始终将疫情防控作为最重要的工作抓在手上、扛在肩上，第一时间成立党政主要领导亲自挂帅的“双组长”制疫情防控工作领导小组，推动形成“上下联动、左右贯通、责任清晰”的防控一盘棋工作格局，构建“支部疫情防控领导小组统筹督导、项目防控组具体落实、党员一线排查”的三级防控工作机制，组织党员干部做好东宝花苑公租房、廉租房及人才房共200户租户的入户摸底排查和防疫宣传工作，充分发挥党建引领作用，为疫情防控和复产复工提供坚强的政治保证和组织保证。

五、共建催动“红色”双引擎

在建机制、抓落实的同时，住宅开发公司党支部还注重横向推进项目党建融合。本着“共建促自建、协力聚合力”原则，积极探索与泉州供电公司配电党支部的共建模式，力争通过组织联建、实事共抓、活动联办，加强双方党组织的联系、联动、联创，将原来单一的业务关系转变为党组织多维互动关系，打通业务工作壁垒，密切北峰丰州片区开发及重点项目建设涉电工作衔接，实现党建、业务双提升“1+1＞2”的效果。目前，双方正在深化探讨共建内容，已同步先行实施业务专人对接方式，稳妥高效推进西华洋滞洪片区改造项目的电力杆线迁移和保护、配电网规划、用电建设等，目前丰泽段已完成补充协议签订约98.8%。

下一步，住宅开发公司将持续深化党建引领作用，全面推行基层党建联抓、项目建设联商、项目推进联动、日常工作帮扶机制，促进片区内各系统、各领域、各组织、各群体有机联系起来，将多方资源优势拧成“一股绳”，不断激发基层党建活力。